Dan Zamansky: Novi Glavni Direktor za Proizvod i Tehnologiju u Amwellu
Uvod u promjenu vodstva
U posljednje vrijeme, Amwell, vodeći pružatelj telehealth usluga, napravio je značajan korak u jačanju svog voditeljskog tima. Naime, Dan Zamansky imenovan je za glavnog direktora za proizvod i tehnologiju, čime će preuzeti ključnu ulogu u oblikovanju budućnosti tvrtke. Njegovo preuzimanje funkcije dolazi nakon odlaska Vaughn Paunovich, koji je napustio tvrtku iz osobnih razloga.
Iskustvo iz Amazona
Zamansky je dolazi u Amwell nakon više od desetljeća provedenog u Amazonu, gdje je imao niz ključnih uloga u upravljanju proizvodima i tehnologiji. Njegova posljednja pozicija bila je generalni direktor za platformu Core Services, gdje je nadgledao tehnologiju i inovacije unutar Amazona. Tijekom svog boravka u Amazon Web Services (AWS), Zamansky je bio odgovoran za odjel za Health AI, gdje je razvio alate koji koriste umjetnu inteligenciju u zdravstvenom sektoru. Njegovo bogato iskustvo u tehnološkim inovacijama donijet će novu perspektivu u Amwellove strategije.
Fokus na virtualnu njegu
Kao novi glavni direktor za proizvod i tehnologiju, Zamansky će voditi timove za istraživanje i razvoj, usmjeravajući se na platforme koje nude mogućnosti virtualne njege. Ova vrsta njege postaje sve važnija u kontekstu sve većeg broja pacijenata koji koriste telehealth usluge. Tim se suočava s izazovima pružanja kvalitetne zdravstvene usluge na daljinu, a Zamanskyova uloga bit će ključna za poboljšanje i inovaciju tih usluga.
Amwellove strategije rasta
Amwell se proteklih godina suočava s izazovima, uključujući potrebne promjene u voditeljstvu. Osim Zamanskog, tvrtka je nedavno imenovala Marka Hirschhorna, bivšeg izvršnog direktora u Tommy’s Health i Teladoc Health, kao glavnog financijskog direktora. Hirschhorn je preuzeo dodatnu odgovornost kao glavni operativni direktor, čime se pridružio sveobuhvatnoj strategiji rasta i pozitivnog novčanog toka, koju Amwell planira ostvariti do 2026. godine.
Promjene u voditeljstvu i njihovi utjecaji
Amwell je u posljednjih godinu dana doživio značajne promjene u voditeljskom timu. Uz odlazak Vaughn Paunovich, koji je bio izvršni potpredsjednik Enterprise Platforms, napustili su i drugi ključni članovi, uključujući Kathy Weiler, bivšu glavnu službenicu za komercijalnu i rast. Ove promjene reflektiraju Amwellovu odlučnost da se prilagode tržišnim trendovima i potrebama korisnika.
Amwellov put prema rastu
Unatoč izazovima, Amwell je zabilježio smanjenje gubitaka, prijavivši neto gubitak od 212,6 milijuna dolara, u usporedbi s gubitkom od 679,2 milijuna dolara u prethodnoj godini. Ovi rezultati ukazuju na pomak prema boljim financijskim pokazateljima i jačanju poslovanja. Tvrtka također radi na usmjeravanju svog portfelja proizvoda prema ključnim pokretačima rasta. Na primjer, Amwell je prodala svoje poslovanje s virtulnom psihijatrijskom njegom Avel Ecare, čime su se usredotočili na ključne aspekte svojih ponuda.
Zamansky će, prema svemu sudeći, igrati ključnu ulogu u implementaciji novih rješenja koja će pomoći Amwellu u suočavanju s izazovima i daljnjem razvoju telehealth usluga. S obzirom na njegovu pozadinu u tehnologiji i inovacijama, Amwell bi mogao doživjeti novu eru uspjeha.
